Общее собрание работников


1.Общие положения

  1.1.Настоящее положениеоб общем собрании работников ( далее Положение)разработано для муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения г.Хабаровска «Детский сад комбинированного вид No209»(далее Учреждение) в соответствиис Федеральным законом от 29декабря 2012г No273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (ч.4ст.26; п.4ч.2 ст25; ст.30),Уставом Учреждения.

    1.2.Общее собрание является высшим коллегиальным органом управления Учреждения, действует бессрочно.

   1.3.Общее собрание состоит из всех работников Учреждения.

   1.4.Общее собрание собирается не реже одного раза в год.

 1.5.Заседание общего собрания правомочно,если на нём присутствуют не менее семидесяти процентов всех работников.

   1.6.Решение собрания считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих.

 1.7.Для ведения общего собрания открытым голосованием большинством голосов избирается председатель и секретарь.


  2.  Компетенция общего собрания:

   -утверждает годовой отчет заведующего о деятельности ДОУ;

  - рассматривает отчет о самообследовании Учреждения;

 - определяет приоритетные направления экономической и образовательной деятельности ДОУ;

 - вносит предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности ДОУ;

  -  определяет пути повышения эффективности педагогического и обслуживающего труда, вносит предложения о поощрениях работников за успехи в труде, рассматривает вопросы о представлении работников к почетным званиям, государственным наградам;

   - рассматривает вопросы по соблюдению правил внутреннего трудового распорядка;

   - обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении, дает рекомендации по ее укреплению;

 - обсуждает и принимает Положения об оплате труда работников, об установлении компенсационных выплат (доплат и надбавок компенсационного характера), стимулирующих выплат (доплат и надбавок стимулирующего характера, премий и иных поощрительных выплат).

 - выбирает членов Наблюдательного совета ДОУ;

 - выбирает членов комиссии по распределению стимулирующих выплат,представителей работников в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений;-вносит предложения в Коллективный договор;

 - принимает Правила внутреннего трудового распорядка, договор между ДОУ и родителями (законными представителями) ребёнка.Решения на общем собрании принимаются открытым голосованием простым большинством голосов, присутствующих на собрании. В случае равенства голосов решающим является голос председателя.  

   

Положение об Общем собрании работников ДОУ

утверждается приказом заведующего.